全民合同制工人退休 全民合同制工人退休年龄
根据国务院关于工人退休退职的暂行办法 第一条 全民所有制企业事业单位和党政机关群众团体的工人，符合下列条件之一的，应该退休一男年满六十周岁，女年满五十周岁，连续工龄满十年的二从事井下高空。
有区别的，全民固定工退休工资是按照公司发的福利等等都有的。
法律依据全国人民代表大会常务委员会关于批准国务院关于工人退休退职的暂行办法的决议 第一条 全民所有制企业事业单位和党政机关群众团体的工人，符合下列条件之一的，应该退休一男年满六十周岁，女。
法律依据国务院关于工人退休退职的暂行办法第一条 全民所有制企业事业单位和党政机关群众团体的工人，符合下列条件之一的，应该退休一男年满六十周岁，女年满五十周岁，连续工龄满十年的二从事井下。
同理，合同制只有198610之前参加工作时才会存在视同缴费年限国营企业实行劳动合同制暂行规定第二十六条 国家对劳动合同制工人退休养老实行社会保险制度退休养老基金的来源，由企业和劳动合同制工人缴纳退休养老金不敷。
31995年12月31日前参加工作，到达法定退休年龄时，缴费不满10年的，不能补缴除按规定将个人账户储存额一次性支付给本人外，另按本人建立账户之前的缴费年限含视同缴费年限每满一年发给本人两个月指数化月平均缴费工资不同类型。
如果有当年的招工档案证明，92年以前是不需要个人交养老金的，全部为视同缴纳个人的招工档案要齐全，全民合同制工人不需要个人交养老金。
视同缴费年限作为计算中人1996年以前参加工作的退休金待遇的一项重要指标，必须通过对本人档案的工作年限时间予以认定，对于不同性质的单位其视同缴费的时间也不一样合同制工人没有视同缴费年限一说，只有原全民所有制与。
必须明白，这里所谓的建立个人帐户前，是指各省自治区直辖市养老保险制度改革的启动时点以前按现行有关政策规定，全民合同制工人在建立个人帐户前的缴费年限或者连续工龄，可以一律视同缴费年限但是，这个视同缴费年限的。
全民合同制工人84年就交社保不记入养老账户，是因为当时还没有养老账户，也可能是你的社保已经缴满15年了每个地方的社保政策会有所不同，具体的可以咨询当地的社保局参保人在达到法定的退休年龄时，如果社保的累计缴费。
已经拿到退休工资了，不懂还要问什么，各地情况不一，在上海，大约可以拿到4500元左右。
法律分析没有全民合同制职工指80年代时按计划招收的按实际缴费年限计算，无视同缴费年限视同缴费年限作为计算中人1996年以前参加工作的退休金待遇的一项重要指标，必须通过对本人档案的工作年限时间予以认定，对于。
因此退休也就没有什么区别，但目前来讲事业单位固定工不交养老金，合同制工人却要缴纳养老金，这就是目前两者的区别，不交养老金的退休后由财政发工资，交养老金的退休后由社保发工资，工资水平和增资幅度都可能要低。
全民固定工和全民合同制退休工资的区别如下1影响因素不同 全民固定工是直接影响市场容量大小的重要因素会计年度一方面受制于宏观经济状况的影响，另一方面受国家收入分配政策消费政策的影响，债务性负债全民合同制直接。
全民合同工是指经济体制改革后，企业和事业单位都有用人的自主权，对员工实行合同制聘任制，全民单位在体制改革以后招来的职工。
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