仲裁申请多久送达到公司 仲裁申请多久送达到公司账户
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劳动仲裁申请后多久可以收到通知
根据《劳动争议调解仲裁法》第二十九条规定:劳动争议仲裁委员会收到职工的仲裁申请后,应在5日内通知当事人是否受理仲裁申请。
劳动仲裁后五日会通知被告方。提出仲裁要求的一方应当自劳动争议发生之日起六十日内向劳动争议仲裁委员会提出书面申请。仲裁裁决一般应在收到仲裁申请的六十日内作出。对仲裁裁决无异议的当事人必须履行。
劳动仲裁一般是四十五日出结果的,从劳动争议仲裁委员会立案之日算起;但如果案情复杂的,则最多可延长十五日再出结果,但要取得仲裁委员会主任的批准。
法律分析:自受理之日起5日内通知被申请人。
根据相关法律规定,劳动争议仲裁委员会收到仲裁申请之日起五日内,认为符合受理条件的,应当受理,并通知申请人;认为不符合受理条件的,应当书面通知申请人不予受理,并说明理由。
自材料上交起45天,最长不超过60天,逾期未做仲裁的,当事可就此劳动纠纷向人民法院提起诉讼。
劳动仲裁公告送达期限是多久
1、法律分析:自发出公告之日起,经过六十日,即视为送达。公告送达,应当在案卷中记明原因和经过。
2、法律分析:案件被正式受理以后,仲裁的审限一般在60天左右,一审是6个月,二审3个月。如果属于劳动仲裁一裁终局事项,则时间会比较短。
3、法律分析:劳动仲裁裁决书公告送达30天即视为送达。送达后还需15天起诉期,期满不起诉的,裁决书即发生法律效力。如此时对方拒不履行裁决的情况,可以向当地人民法院申请强制执行。
4、仲裁可以公告送达。公告送达仅适用于受送达人下落不明以及用其他方式无法送达的情形,公告期为三十日,公告期满即视为送达。受送达人是在中华人民共和国领域内没有住所的,公告期为三个月。
申请仲裁多久能收到
提交劳动仲裁申请书,五个工作日后会收到受理或不受理的通知,注意五个工作日(去掉周六日)。
据《劳动争议调解仲裁法》第三十条劳动争议仲裁委员会受理仲裁申请后,应当在五日内将仲裁申请书副本送达被申请人。
一般五日内会收到回复,劳动争议仲裁委员会收到申请书的五日内决定是否受理,通知当事人。职工和用人单位因劳动争议无法协商调解一致的,可以自劳动争议发生之日起60日内到劳动仲裁部门申请劳动仲裁。
申请劳动仲裁,申请人多久会收到通知
法律分析:劳动仲裁交了资料大概会在五日内收到通知。
【法律分析】:劳动争议仲裁委员会受理仲裁申请后,应当在五日内将仲裁申请书副本送达被申请人。被申请人收到仲裁申请书副本后,应当在十日内向劳动争议仲裁委员会提交答辩书。
申请人提交劳动仲裁申请书5个工作日内,劳动仲裁委应该给出答复,如果受理应该出具案件受理通知书。如果劳动仲裁委不受理,应该出具不予受理决定书或通知。其中,不予受理的,劳动者可以起诉到法院。
据《劳动争议调解仲裁法》第三十条劳动争议仲裁委员会受理仲裁申请后,应当在五日内将仲裁申请书副本送达被申请人。
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